Συναδέλφισσα, συνάδελφε,
Απευθυνόμαστε σε σένα:
• τον αυτoαπασχολούμενο, που ζεις και δουλεύεις μέσα στο άγχος και την ανασφάλεια, με ρυθμούς εξαντλητικούς και το εισόδημά σου καταληστεύεται.
• τον μισθωτό, που σε αποκαλούν «συνεργάτη» για να σου αφαιρούν εργασιακά, ασφαλιστικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα.
• τον ασκούμενο, που βαφτίζεσαι ξανά «μαθητής» για να δουλεύεις ατέλειωτες ώρες, χωρίς δικαιώματα, για ένα μισθό-χαρτζιλίκι.
• τη γυναίκα συνάδελφο, που βιώνεις σε πολλαπλάσιο βαθμό τα παραπάνω, που σου θέτουν το οπισθοδρομικό δίλημμα «εργασία ή μητρότητα», ενώ συχνά αντιμετωπίζεις και στη δουλειά απαράδεκτες, σεξιστικές συμπεριφορές.
• που πήρες ελπίδα και δύναμη από την ίδρυση του ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ στην Αττική!
ΕΧΕΙΣ ΔΙΚΙΟ
να αγανακτείς με τη σημερινή κατάσταση, τη διαρκή επιδείνωση στη ζωή και στο εισόδημά μας
να θυμώνεις με την εγκληματική διαχείριση της πανδημίας, τις εξελίξεις στην οικονομία και την κυβερνητική πολιτική, που σε συνθλίβουν
να οργίζεσαι με τις αντιδραστικές αλλαγές στο δίκαιο και τη δικαιοσύνη, την ένταση της καταστολής και του αυταρχισμού
να ανησυχείς για τις συνολικότερες εξελίξεις και στο πεδίο της εξωτερικής πολιτικής, τους κινδύνους από την εμπλοκή της χώρας στους ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς.
Έχεις δίκιο που δεν εμπιστεύεσαι την ηγεσία της Ολομέλειας και των μεγαλύτερων Δικηγορικών Συλλόγων, αφού βλέπεις, ότι δεν συμμερίζονται τα δικά σου βάρη και άγχη, δεν υπερασπίζονται τα δικά σου συμφέροντα.
Συναδέλφισσα, συνάδελφε, σε καλούμε να σκεφτείς:
Γιατί, ενώ η επιστήμη και η τεχνολογία αναπτύσσονται ραγδαία, η θέση μας επιδεινώνεται; Γιατί οι ίδιοι που μας «δείχνουν» την ψηφιοποίηση ως διέξοδο για ένα καλύτερο μέλλον, οι ίδιοι αυτοί χαρακτηρίζουν τη διεκδίκηση όλων των σύγχρονων αναγκών μας ως «υπερβολή», «έλλειψη ρεαλισμού»; Γιατί αυτοί που μιλούν για δικαιώματα και πρόοδο στο «δια ταύτα» προτείνουν μόνο «μπαλώματα» και «μικροπαρεμβάσεις» και όχι ουσιαστική καλυτέρευση της ζωής μας;
Απόρριψε όσους σε καλούν να συμβιβαστείς με λιγότερα από όσα αξίζουμε!
Κάνε κριτήριο ψήφου και δράσης την κάθε σου μέρα, τη ζωή σου, όσα έχεις ανάγκη!
- Η δικηγορία, για τη συντριπτική πλειοψηφία των δικηγόρων, δεν είναι όπως στις αμερικάνικες ταινίες ούτε όπως πριν από είκοσι χρόνια. Το μοντέλο του αυτοαπασχολούμενου δικηγόρου, με το μικρό γραφείο και ένα σχετικά ικανοποιητικό εισόδημα, δεν μπορεί να ακολουθήσει τους ρυθμούς της σύγχρονης αγοράς και της ανταγωνιστικότητας. Η νέα εποχή στο δικηγορικό επάγγελμα χρειάζεται νέα σχήματα, δικηγορικές και πολύ/επαγγελματικές εταιρείες, που θα βγάζουν κέρδος και θα ανταποκρίνονται στο στόχο γρήγορων, φτηνών και αποτελεσματικών υπηρεσιών στους μεγάλους πελάτες, στηριζόμενες στην εργασία των υπαλλήλων τους – ασκούμενων και μισθωτών δικηγόρων, αποφοίτων νομικής πολλών ταχυτήτων και para-legal. Αυτή τη στόχευση ήρθε να εξυπηρετήσει η αντιδραστική μεταρρύθμιση που επέφερε στην κοινωνική ασφάλιση ο Νόμος Βρούτση αυξάνοντας τις ασφαλιστικές εισφορές για τη συντριπτική πλειοψηφία των απασχολουμένων στον κλάδο, υπάγοντας σε ανώτερη ασφαλιστική κατηγορία ακόμη και τους ασκουμένους που δεν δηλώνουν έγκαιρα την επιλογή της ειδικής κατηγορίας και μάλιστα με την άμεση πλέον διαβίβαση στο ΚΕΑΟ οποιασδήποτε ληξιπρόθεσμης οφειλής, ακόμη και λίγων ημερών, με τον άμεσο κίνδυνο κατασχέσεων σε βάρος των πιο αδύναμων και ευάλωτων στρωμάτων του κλάδου.
- Η άσκηση δεν έχει καμία σχέση με την απόκτηση πρακτικής εμπειρίας στο επάγγελμα, αλλά αποσκοπεί αποκλειστικά στην εξασφάλιση ενός φθηνού και ευέλικτου υπαλληλικού προσωπικού, χωρίς συγκροτημένα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα, σε όφελος των μεγάλων δικηγορικών εταιρειών και για την κάλυψη κενών στον κρατικό μηχανισμό και σε άλλους φορείς. Είναι ο προθάλαμος για τις σχέσεις καλυμμένης μισθωτής εργασίας των «συνεργατών» δικηγόρων στα μεγαλογραφεία και τις μεγάλες δικηγορικές ή πολυεπαγγελματικές εταιρείες, με τους μισθούς των 200-400 ευρώ, την φορολόγηση και ασφαλιστική κάλυψη σαν αυτοαπασχολούμενων, χωρίς άδειες, δώρα, αποζημίωση απόλυσης και συνδικαλιστικά δικαιώματα.
- Η καθιέρωση του πανελλαδικού χαρακτήρα των εξετάσεων, με τον Κώδικα Δικηγόρων το 2013, έγινε σε κατεύθυνση αυστηροποίησής τους, που άλλωστε προετοιμαζόταν εδώ και χρόνια. Σκοπός είναι να μπει ακόμα ένας ταξικός φραγμός στην άσκηση του επαγγέλματος και να δημιουργηθεί μια εφεδρεία φτηνού νομικού δυναμικού. Σημειωτέον ότι έχει ήδη ανοίξει η συζήτηση για αλλαγές στον τρόπο απόκτησης της άδειας επαγγέλματος δικηγόρου, στην κατεύθυνση - με φροντίδα των Δικηγορικών Συλλόγων και του προέδρου του Δικηγορικού Συλλόγου Αθηνών - υποχρεωτικών παρακολουθήσεων σε σεμινάρια, περαιτέρω αυστηροποίησης των εξετάσεων για την άδεια, δηλαδή για ένα δεύτερο πτυχίο μετά το πτυχίο.
- Ο τρόπος που ασκείται το επάγγελμα του δικηγόρου, το νομικό και θεσμικό πλαίσιο που τον καθορίζει, προσδιορίζεται και υποτάσσεται στις εκάστοτε επιδιώξεις του μεγάλου κεφαλαίου, καθώς και από την ολοένα προς το αντιδραστικότερο εξέλιξη της Δικαιοσύνης και του Δικαίου (π.χ. διαβούλευση για νέο Κώδικα Οργανισμού Δικαστηρίων και Κατάστασης Δικαστικών Λειτουργών, συρρίκνωση κάθε πλαισίου προστασίας της πρώτης κατοικίας μέσω της αντιδραστικής μεταρρύθμισης του καθεστώτος εκδίκασης αιτήσεων «υπερχρεωμένων νοικοκυριών» κ.α.), η οποία συνοδεύεται από την ολοένα εντεινόμενη υποβάθμιση των δημοσίων υπηρεσιών με τις οποίες συναλλασσόμαστε σε καθημερινή βάση (π.χ. υποστελέχωση Κτηματολογικών Γραφείων, υπολειτουργία παραρτημάτων e-Ε.Φ.Κ.Α. κτλ.). Το περιεχόμενο σπουδών στις νομικές σχολές προετοιμάζει τους αυριανούς δικηγόρους, που θα συμμετέχουν στην εφαρμογή των αντεργατικών και αντιλαϊκών νόμων και του νομικού πλαισίου για τη στήριξη των σύγχρονων αναγκών του κεφαλαίου. Οι φοιτητές καλούνται να κυνηγούν προσόντα και δεξιότητες μέσα από τα διάφορα μεταπτυχιακά με υψηλά δίδακτρα, τα διάφορα πανάκριβα σεμινάρια των ιδιωτικών κολλεγίων, που για να εξοικειώνουν με την αυταπάτη του «γιάπη» ή «partner» στη μεγάλη δικηγορική εταιρεία επιβάλλουν ακόμα και dresscode (!).
- Σε όλη αυτή την κατάσταση έχουν συμβάλει καθοριστικά οι ηγεσίες του ΔΣΘ και της Ένωσης Ασκούμενων και Νέων Δικηγόρων Θεσσαλονίκης. Όλα αυτά τα χρόνια έστρωναν το έδαφος για να έρθουν σαν «ώριμο φρούτο» οι προβλέψεις του νέου Κώδικα Δικηγόρων: η πλήρης κατοχύρωση των μέτρων για την απελευθέρωση του επαγγέλματος και η ενίσχυση των δικηγορικών εταιρειών, η αυστηροποίηση των εξετάσεων για την απόκτηση της άδειας, η εξακολούθηση του καθεστώτος ομηρίας για τους μισθωτούς δικηγόρους, αφού και υπό το νέο Κώδικα συνεχίζουν να αντιμετωπίζονται ως «συνεργάτες»! Η ΕΑΝΔΙΘ τάχθηκε υπέρ της επανέναρξης του προγράμματος άσκησης στα δικαστήρια μέσω προγραμμάτων ΕΣΠΑ, για να καλύπτουν οι ασκούμενοι τα τεράστια κενά στις θέσεις των δικαστικών υπαλλήλων. Καθώς όμως δεν τους αναγνωρίζεται κανένα εργασιακό και ασφαλιστικό δικαίωμα, παρ’ ότι απασχολούνται στην πράξη ως μισθωτοί και με τους ίδιους όρους εργασίας με όλους τους υπόλοιπους υπαλλήλους, καταλήγουν να βιώνουν τον απόλυτο εμπαιγμό από το Υπουργείο και τους συναρμόδιους φορείς, είναι απλήρωτοι για μήνες, χωρίς ασφαλιστική κάλυψη και χωρίς άδειες αναψυχής. Η Ένωση επέδειξε πλήρη αδράνεια, παρά τις περί του αντιθέτου διακηρύξεις, για τη διαμόρφωση διεκδικητικού πλαισίου για το καθεστώς των «συνεργατών», κατ’ ουσία κακοπληρωμένων μισθωτών, αλλά και για την αναθεώρηση της θέσης για την άσκηση, όπως είχε παλαιότερα αποφασιστεί. Η σημερινή θέση της ένωσης για διάσπαση του 18μηνου της άσκησης σε δύο κύκλους: έναν εκπαιδευτικού χαρακτήρα κατάρτισης και έναν εργασίας σε δικηγορικό γραφείο, «ανοίγει το δρόμο» αντικειμενικά για τα υποχρεωτικά σεμινάρια κατάρτισης, τις πιστοποιήσεις δικηγόρων και άλλα τέτοια «φίλτρα». Το βασικό πρόβλημα με τη σημερινή ηγεσία της ΕΑΝΔΙΘ έχει να κάνει με την ίδια τη δομή της γιατί συγκροτείται επί τη βάσει του ηλικιακού κριτηρίου. Με την κριτική μας αυτή δεν παραγνωρίζουμε τις ιδιαίτερες δυσκολίες που αντιμετωπίζουμε οι ασκούμενοι και νέοι δικηγόροι κατά την έναρξη της επαγγελματικής μας πορείας. Ωστόσο, η άποψη ότι η βασική αντίθεση στον κλάδο είναι νέος – παλιός δικηγόρος, και όχι δικηγόρος υπάλληλος- δικηγόρος εργοδότης, δικηγόρος με μικρά εισοδήματα- μεγαλοδικηγόρος, συσκοτίζει την έντονη ταξική διαστρωμάτωση που υπάρχει στον κλάδο, καθώς όλοι αυτοί, υπάλληλοι και αφεντικά ανήκουν στον ίδιο φορέα, το δικηγορικό σύλλογο.
Τα προβλήματά μας .. έχουν αιτία, ένοχο!
Είναι η πολιτική της ΕΕ και των κυβερνήσεων διαχρονικά, που υπηρετεί αποκλειστικά τα μεγάλα επιχειρηματικά συμφέροντα και φορτώνει τα βάρη στους αυτοαπασχολούμενους και τους μισθωτούς.
Είναι η ίδια η ανάπτυξη για τα κέρδη των λίγων, που, όσο «πράσινη» και ψηφιακή κι αν γίνει, στηρίζεται στην εκμετάλλευση και την καταπίεση της κοινωνικής πλειοψηφίας.
Είναι οι πολιτικές δυνάμεις που στηρίζουν αυτόν τον δρόμο ανάπτυξης, όπως η ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ/ΚΙΝΑΛ, ο ΣΥΡΙΖΑ. Μην τους αθωώσεις!
Μαζί με αυτούς, οι δυνάμεις που υψώνουν τη σημαία της διεκδίκησης, στην πραγματικότητα «ξανασερβίρουν» το παραμύθι μιας πιο «φιλολαϊκής», «δημοκρατικής», «προοδευτικής» διαχείρισης του συστήματος. Είναι συγκοινωνούντα δοχεία με τις δυνάμεις της κυβερνητικής εναλλαγής! Είναι η τάχα «αγωνιστική» εκδοχή του ίδιου δρόμου, που καταλήγει στη «σφαγή» μας, σε νέες απογοητεύσεις! Έτσι συντηρούν τη μοιρολατρεία, το «δεν αλλάζει κάτι». Μην τους το επιτρέψεις!
Είναι μέρος του προβλήματος, όχι της λύσης!
Τα προβλήματα έχουν λύση: Να στραφούμε συλλογικά εναντίον του πραγματικού ενόχου!
Δεν αλλάζει κάτι υπέρ μας όσο μένουμε παθητικοί θεατές, όσο εμπιστευόμαστε επίδοξους «σωτήρες», που τελικά παζαρεύουν τα δικαιώματά μας με την εκάστοτε κυβέρνηση. Αλλάζει όμως με αγώνα, με την ενεργό συμμετοχή όλων μας σε συσπειρώσεις με βάση τα συμφέροντά μας, σε σύγκρουση με την κυρίαρχη πολιτική. Έτσι μετρούσε πάντα ο εργαζόμενος λαός βήματα και ανάσες στη ζωή του, κατακτήσεις και νίκες!
Δεν συμβιβαζόμαστε με τη βαρβαρότητα! Δεν υποτασσόμαστε στη μοιρολατρία και την απογοήτευση. Οργανώνουμε την πάλη μας για την διεκδίκηση των σύγχρονων αναγκών μας!
Διεκδικούμε:
Κατάργηση των υποχρεωτικών παραστάσεων που απαιτούνται από τον ΔΣΘ για την συμμετοχή στις Πανελλαδικές Εξετάσεις Δικηγόρων και του παραβόλου συμμετοχής.
Κατάργηση του παραβόλου εγγραφής των νέων δικηγόρων στον Δικηγορικό Σύλλογο Θεσσαλονίκης.
Συγκροτημένα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους, μισθωτούς και ασκούμενους δικηγόρους. Μισθός που να καλύπτει τις σύγχρονες ανάγκες. Χορήγηση δώρων και αποζημίωσης σε περίπτωση απόλυσης. 7ωρο-5ήμερο-35ωρο. Κάλυψη των 2/3 των ασφαλιστικών εισφορών τους από τον εργοδότη.
Όχι στην αποσύνδεση πτυχίου – επαγγέλματος. Μόνη προϋπόθεση για την άσκηση του επαγγέλματος με πλήρη δικαιώματα, το πτυχίο. Κατάργηση της άσκησης. Αναβαθμισμένο πρόγραμμα σπουδών που θα συνδέει την θεωρητική γνώση με την πρακτική εφαρμογή της. Μέχρι την κατάργησή της, να κατοχυρωθούν τα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα των ασκούμενων, όπως και σε όλους τους μισθωτούς συναδέλφους.
Κατάργηση των νόμων για την απελευθέρωση του επαγγέλματος. Επαναφορά και κατοχύρωση των ελάχιστων αμοιβών. Όχι στη φοροληστεία και την εισφοροληστεία, που πλήττουν όλους τους μισθωτούς και αυτοαπασχολούμενους δικηγόρους με τα χαμηλότερα εισοδήματα και οδηγούν στον εξοβελισμό από το επάγγελμα.
Ολόπλευρη προστασία της μητρότητας. Ειδική μέριμνα για τις συναδέλφισσες ασκούμενες και νέες δικηγόρους, έτσι ώστε να καλύπτονται οι ασφαλιστικές τους εισφορές, να δικαιούνται κανονικά την άδεια μητρότητας, λαμβανομένου υπόψη του απαιτούμενου χρονικού διαστήματος για την επάνοδό τους στον εργασιακό βίο.
Ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας με προσλήψεις μόνιμου ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού με πλήρη εργασιακά δικαιώματα. Σχέδιο επίταξης του ιδιωτικού τομέα και άμεση επίταξη των ιδιωτικών διαγνωστικών για μαζικά δωρεάν τεστ στον πληθυσμό. Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς και στα ΜΜΜ. Να εξασφαλιστεί ο δημόσιος και δωρεάν εμβολιασμός του λαού, με ουσιαστική ενημέρωση, πρόληψη, παρακολούθηση και φαρμακοεπαγρύπνηση.
Να σταματήσει η ποινικοποίηση των εργατικών – λαϊκών αγώνων, η συστηματική κήρυξη των απεργιακών αγώνων ως παράνομων και καταχρηστικών, η συρρίκνωση και καταπάτηση των λαϊκών ελευθεριών και δικαιωμάτων. Κατάργηση του νέου Εργασιακού νόμου Χατζηδάκη. Κατάργηση των νόμων κατά των λαϊκών ελευθεριών (συναθροίσεις, πανεπιστημιακή αστυνομία κλπ).
Δραστική μείωση των δυσβάσταχτων οικονομικών εξόδων προσφυγής στη Δικαιοσύνη για τους εργαζόμενους και τα λαϊκά στρώματα, άρση των δικονομικών εμποδίων στην πρόσβασή τους. Κατάργηση του δικαστικού ενσήμου σε όλες τις εργατικές διαφορές, ανεξάρτητα από το ύψος της απαίτησης. Κατάργηση του νέου ΚΠολΔ και του νέου Πτωχευτικού Κώδικα. Όχι στους ηλεκτρονικούς πλειστηριασμούς. Πλήρη προστασία της πρώτης κατοικίας για την εργατική και λαϊκή οικογένεια.
Καταδικάζουμε τον ιμπεριαλιστικό πόλεμο και την εντεινόμενη συμμετοχή της χώρας μας σε αυτόν! Εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας σε όλους τους λαούς και τους ξεριζωμένους πρόσφυγες των ιμπεριαλιστικών επεμβάσεων.
Οι αυτοαπασχολούμενοι με τα χαμηλότερα εισοδήματα, μισθωτοί και ασκούμενοι δικηγόροι βαδίζουμε μπροστά στον δρόμο του αγώνα.
Ενωμένοι, με πίστη στη δική μας δύναμη και την αλληλεγγύη! Οργανώνουμε τους αγώνες μας για την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας, με μαζικές συλλογικές διαδικασίες και αγωνιστικές συσπειρώσεις στη βάση των κοινών μας συμφερόντων.
Αντλούμε ελπίδα, δύναμη και πείρα και στηρίζουμε το ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ που συγκροτήθηκε στην Αττική. Μπαίνουμε μπροστά στη συγκρότηση Σωματείου Μισθωτών Δικηγόρων Θεσσαλονίκης.
Αλλάζουμε τους συσχετισμούς!
Συσπειρωνόμαστε στην Επιτροπή Αγώνα Μισθωτών και Αυτοαπασχολούμενων με χαμηλά και μεσαία εισοδήματα Δικηγόρων!
Συμπορευόμαστε με το εργατικό – λαϊκό κίνημα!
ΣΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ ΤΗΣ ΕΑΝΔΙΘ ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 4 ΜΑΙΟΥ 2022 ΨΗΦΙΖΟΥΜΕ ΑΓΩΝΙΣΤΕΣ ΥΠΟΨΗΦΙΟΥΣ:
ΣΤΕΦΑΝΟΣ ΛΥΚΙΔΗΣ
ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΝΤΑΦΟΠΟΥΛΟΣ
