Το "καπέλωμα"του ΝΑΙ και του ΟΧΙ (ή τα "δημοψηφιστικά" παθήματα να γίνονται μαθήματα)

• Στη ΓΣ του ΔΣΘ της 5ης-5-2016, μέλη της Επιτροπής μας, εκδήλωσαν την σφοδρή αντίθεσή τους στη διαδικασία που ακολουθήθηκε από τον Πρόεδρο της ΓΣ. Ειδικότερα:

1.  Η πρόταση του ΔΣ, δεν μοιράστηκε στα μέλη της ΓΣ.
2.  Καλλιεργήθηκε  η εντύπωση ότι τα μέλη ψηφίζουν μόνο για τη συνέχιση ή όχι της αποχής και συσκοτίστηκε ότι ψηφίζουν και για το περιεχόμενο της πρότασης του ΔΣ, για τα αιτήματα για τα οποία παλεύουν μέσω της αποχής αλλά και όσων άλλων θέσεων περιλαμβάνονταν στην  πρόταση αυτή.
3.  Άνοιξαν οι κάλπες μετά από είκοσι περίπου λεπτά από την έναρξη της ΓΣ, με αποτέλεσμα να μην δοθεί η δυνατότητα της προβολής οποιασδήποτε άλλης πρότασης , η οποία θα μπορούσε να τεθεί σε ψηφοφορία
4. Η δική μας πρόταση, ενώ ανακοινώθηκε προφορικά, στην πράξη, με το άμεσο άνοιγμα της κάλπης, με την ύπαρξη ως μοναδικών ψηφοδελτίων του ΝΑΙ και του ΟΧΙ (που αφορά μόνο στην πρόταση του ΔΣ) και με την έλλειψη οποιασδήποτε μέριμνας στη διαδικασία ώστε να τεθεί σε ψηφοφορία οποιαδήποτε πρόταση, φαλκιδεύτηκε κάθε δημοκρατική και συλλογική διαδικασία. Έπειτα από τις διαμαρτυρίες μας, μάς έγινε η "χάρη" να σημειώνεται στο λευκό ψηφοδέλτιο, η επιλογή της δικής μας πρότασης. 

Οι περιπτώσεις των «Enron», BHS και «Lufthansa»

Ο κολοσσός της «Enron» κατέρρευσε και μαζί του το ασφαλιστικό ταμείο των εργαζομένων

Μία από τις χαρακτηριστικές περιπτώσεις που δείχνει ότι αυτά τα Ταμεία τελικά λειτουργούν σε βάρος των εργαζομένων, είναι η περίπτωση της «Enron», ενός κολοσσού που δημιουργήθηκε το 1986 από τη συγχώνευση δύο εταιρειών διανομής φυσικού αερίου. Τον Αύγουστο του 2000, η μετοχή της εκτοξεύθηκε στα 90,65 δολάρια και έγινε η έβδομη από άποψη μεγέθους επιχείρηση στις ΗΠΑ.

Στις 8 Νοέμβρη του 2001 ο πρόεδρος της εταιρείας ανακοίνωσε ότι από το 1997 η «Enron» παρουσίαζε στους ισολογισμούς μεγαλύτερα κέρδη από τα πραγματικά. Στις 2 Δεκέμβρη του 2001 κατέθεσε αίτηση προστασίας από τους πιστωτές, ενώ η μετοχή της είχε πέσει στα 40 σεντς! Από την κατάρρευσή της, 20.000 υπάλληλοι πετάχθηκαν στο δρόμο και οι περισσότεροι από αυτούς έχασαν και τη μελλοντική τους σύνταξη.

Η «Enron», αξιοποιώντας τους νόμους για την ιδιωτική ασφάλιση των εργαζομένων, χρησιμοποίησε τις εισφορές που πλήρωναν αυτοί στο «πρόγραμμα 401 (k)» για να αγοράσει δικές της μετοχές, με αποτέλεσμα μετά την πτώχευση να εξαφανιστεί ολόκληρο το αποθεματικό! Τα λεγόμενα «προγράμματα 401 (k)» δίνουν τη δυνατότητα στους εργαζόμενους να ανοίγουν ειδικούς λογαριασμούς, στους οποίους τοποθετούν μέρος του μισθού τους πριν φορολογηθεί, αλλά τους χειρίζονται οι επιχειρήσεις, επενδύοντας τα χρήματα σε αμοιβαία κεφάλαια, μετοχές της επιχείρησης κ.λπ.

Εισφορές, συντάξεις και Υγεία κρέμονται από την κλωστή του τζόγου

Μια κατάρρευση του χρηματιστηρίου ή η καταπόντιση μιας μετοχής μπορεί να αφήσει χιλιάδες εργαζόμενους χωρίς ασφάλεια, χωρίς σύνταξη

Με δεδομένο το στόχο να επισπευστεί η συγκρότηση ενός συστήματος «τριών πυλώνων» (κρατική σύνταξη - επίδομα, επαγγελματικά ταμεία, ιδιωτική ασφάλιση), όπου το βάρος της ασφάλισης και της σύνταξης θα σηκώνουν εξολοκλήρου οι εργαζόμενοι και τα άλλα λαϊκά στρώματα, δύο είναι τα πεδία στα οποία επικεντρώνονται οι ανατροπές σε κάθε αντιασφαλιστική μεταρρύθμιση:

Πρώτον, στην ακόμα μεγαλύτερη απαξίωση και υποβάθμιση της Κοινωνικής Ασφάλισης και των παροχών της. Η καθιέρωση της λεγόμενης «εθνικής» σύνταξης, που προβλέπει το νομοσχέδιο της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ - ΑΝΕΛ, και το βάθεμα της εμπορευματοποίησης της Υγείας, οδηγούν σε πλήρη ανεπάρκεια το σύστημα της Κοινωνικής Ασφάλισης για την επιβίωση εργαζομένων και συνταξιούχων. Μ' αυτόν τον τρόπο, ενισχύονται οι άλλοι δύο πυλώνες, που καθορίζονται με καθαρά ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.

Δεύτερον, στην επέκταση και γενίκευση της ιδιωτικής ασφάλισης και των λεγόμενων επαγγελματικών ταμείων, τα οποία έχουν σαν βασική αρχή λειτουργίας τον τζόγο με τις εισφορές των εργαζομένων και την εξασφάλιση ασφαλιστικών παροχών ανάλογα με την απόδοση της επένδυσης. Δεν είναι καθόλου τυχαίο το γεγονός ότι με την κατάργηση του αγγελιόσημου, που προβλέπει το κυβερνητικό νομοσχέδιο και από από το οποίο χρηματοδοτείται το επικουρικό ταμείο των δημοσιογράφων και άλλων εργαζομένων στον Τύπο, ξεκίνησε αμέσως η συζήτηση για τη μετατροπή του ΕΔΟΕΑΠ σε επαγγελματικό ταμείο, με τη συμμετοχή ιδιωτικών ασφαλιστικών εταιρειών στη διαχείριση των αποθεματικών του.

Το τεστ αντοχής της EIOPA των ΤΕΑ έδειξε ελλείμματα και επισφάλειες σε ανάπτυξη και κρίση

Το πόσο ευάλωτα είναι τα ΤΕΑ σε συνθήκες λυσσαλέου ανταγωνισμού των μονοπωλίων φαίνεται και από το πρόσφατο «τεστ αντοχής» που διεξήγαγε κατά τη διάρκεια του 2015 η Ευρωπαϊκή Αρχή Ασφαλίσεων και Επαγγελματικών Συντάξεων (EIOPA, ανεξάρτητο συμβουλευτικό όργανο του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου, του Συμβουλίου της Ευρωπαϊκής Ενωσης και της Ευρωπαϊκής Επιτροπής) σε 204 Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης (στην ευρωενωσιακή ορολογία αποκαλούνται «Ινστιτούτα Επαγγελματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών», IORPs) σε 17 ευρωπαϊκές χώρες.

Το «τεστ αντοχής» έδειξε ότι στις σημερινές συνθήκες, τα επαγγελματικά ταμεία, ακόμα κι αυτά που υποτίθεται ότι λειτουργούν με το σύστημα καθορισμένων παροχών, παρουσιάζουν έλλειμμα 429 δισεκατομμυρίων ευρώ. Ανάλογα ελλείμματα παρουσιάζουν και τα επαγγελματικά ταμεία καθορισμένων εισφορών. Σε κάθε περίπτωση, το φάρμακο που προτείνεται για την αντιμετώπιση των ελλειμμάτων, είναι η αύξηση των εισφορών και μείωση των παροχών και των συντάξεων.

Το φαινόμενο τα επαγγελματικά συνταξιοδοτικά συστήματα να παρουσιάζουν ελλείμματα και μάλιστα αυτά να εκτινάσσονται στα ύψη, δεν είναι σπάνιο. Αντιθέτως, όχι μόνο σε συνθήκες κρίσης, αλλά και σε περιόδους καπιταλιστικής ανάπτυξης, τα Ταμεία αυτά έρχονται συνέχεια αντιμέτωπα με το πρόβλημα των ελλειμμάτων, πράγμα που σημαίνει ότι κάθε άλλο παρά αποτελούν εγγύηση για τις συντάξεις και τις παροχές κάθε είδους προς τους εργαζόμενους.

Ενδεικτικά, αναφέρουμε ότι το 2003, σύμφωνα με έρευνα της Morgan Stanley, οι ισολογισμοί των συνταξιοδοτικών ταμείων των μεγαλύτερων επιχειρήσεων της Βρετανίας παρουσίασαν έλλειμμα 85 δισ. στερλίνων (133 δισ. δολαρίων). Στις αρχές του 2008, τα 500 μεγαλύτερα εταιρικά συνταξιοδοτικά ταμεία στις ΗΠΑ παρουσίασαν έλλειμμα 115 δισ. δολαρίων.

Επαγγελματικά Ταμεία: Φουρνέλο στα θεμέλια της Κοινωνικής Ασφάλισης

Τα Επαγγελματικά Ταμεία είναι κατασκεύασμα που προωθεί το κεφάλαιο και οι πολιτικοί του εκπρόσωποι στην Ελλάδα και στην ΕΕ, με στόχο την παραπέρα ιδιωτικοποίηση της Κοινωνικής Ασφάλισης και την ανάληψη του βάρους της Ασφάλισης από τους ίδιους τους εργαζόμενους. Ερχονται να απαλλάξουν το κράτος από την υποχρέωση να στηρίζει δημόσιο σύστημα Ασφάλισης και υποχρεώνουν τους εργαζόμενους να πληρώνουν για υπηρεσίες που έχουν ανάγκη και αφορούν στην ίδια τους τη ζωή.

Τα Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης, σύμφωνα με το νόμο 3029/2002 (ν. Ρέππα), είναι Ταμεία που λειτουργούν με την αρχή της ανταποδοτικότητας και με ατομικές μερίδες, που σημαίνει ότι ο κάθε ασφαλισμένος λαμβάνει παροχές ανάλογα με το ύψος των εισφορών που μπορεί να καταβάλει. Δεν υπάρχει, δηλαδή, ο αναδιανεμητικός χαρακτήρας που είναι και το βασικό γνώρισμα της Κοινωνικής Ασφάλισης. Η ποιότητα των παροχών εξαρτάται από την οικονομική δυνατότητα του κάθε μέλους, αλλά και από τη συνολική οικονομική κατάσταση του Ταμείου.

Το ύψος των συντάξεων στα Επαγγελματικά Ταμεία υπολογίζεται σε καθαρά κεφαλαιοποιητική βάση, σύμφωνα με τα άρθρα 7 και 8 του ν. 3029/2002. Η Επαγγελματική Ασφάλιση είναι ο δεύτερος από τους «τρεις πυλώνες» ασφάλισης που προωθεί η ΕΕ. Ο πρώτος είναι η δημόσια Κοινωνική Ασφάλιση σε ένα ελάχιστο, συνεχώς συρρικνούμενο επίπεδο και ο τρίτος η ιδιωτική Ασφάλιση.

Η αντικατάσταση των Επικουρικών Ταμείων από τα Επαγγελματικά Ταμεία (ΕΤ) είναι κατεύθυνση της ΕΕ διατυπωμένη στην «Πράσινη Βίβλο» σχετικά με το μέλλον των συνταξιοδοτικών συστημάτων στην Ευρώπη. Η εδραίωση και επέκταση των Επαγγελματικών Ταμείων προϋποθέτουν την εξαφάνιση των Επικουρικών. Αρα, για να καθιερωθούν ως ο «δεύτερος πυλώνας» της Ασφάλισης, θα πρέπει η Δημόσια Κοινωνική Ασφάλιση να εκλείψει, τουλάχιστον σε ό,τι αφορά την επικούρηση, και θα πρέπει να οργανωθεί με τον τρόπο που λειτουργεί και στα άλλα κράτη - μέλη της ΕΕ.

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΨΗΦΟΦΟΡΙΑΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ 23 ΜΑΪΟΥ 2016

ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΟΙ 1142

ΨΗΦΙΣΑΝΤΕΣ       1049

ΣΥΝΕΧΙΣΗ ΑΠΟΧΗΣ ΝΑΙ 661 (ΑΥΣΤΗΡΟ ΠΛΑΙΣΙΟ 195, ΕΝΤΟΣ ΙΣΧΥΟΝΤΟΣ ΠΛΑΙΣΙΟΥ 466)
ΣΥΝΕΧΙΣΗ ΑΠΟΧΗΣ ΟΧΙ 348
ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ 20
ΑΚΥΡΑ 9
ΛΕΥΚΑ 11

ΠΡΟΤΑΣΗ -ΨΗΦΟΔΕΛΤΙΟ ΣΤΗ ΓΣ ΤΗΣ 23ης ΜΑΪΟΥ 2016 ΤΟΥ ΔΣΘ

ΠΡΟΤΑΣΗ-ΨΗΦΟΔΕΛΤΙΟ

ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΑΓΩΝΑ ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ

ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΗΣ 23^Ης ΜΑΗ 2016

-Κατάργηση του νόμου-λαιμητόμου της κυβέρνησης και όλων των προηγούμενων αντιασφαλιστικών νόμων της ΝΔ και του ΠΑΣΟΚ

-Κοινωνική Ασφάλιση για όλους, δημόσια και υποχρεωτική.Αποκλειστικά Δημόσιο και Δωρεάν σύγχρονο σύστημα Υγείας-Πρόνοιας.Κατάργηση των εισφορών στον κλάδο υγείας.

-Συνταξιοδότηση στα 60 χρόνια για τους άνδρες και στα 55 για τις γυναίκες, με σύνταξη στο ύψος των σύγχρονων αναγκών.

-Ασφαλιστικές εισφορές μόνο για τη σύνταξη που θα καταβάλλονται κατά τα 2/3 από το κράτος (ή τον εργοδότη για τους μισθωτούς) και 1/3 από τον αυτοαπασχολούμενο ή το μισθωτό, χωρίς κλιμακώσεις και αυξήσεις, με σοβαρή ελάφρυνση των νέων.

-Καταβολή από το κράτος αυτών που οφείλει εδώ και χρόνια στα Ταμεία από τη συμμετοχή του στην Κοινωνική Ασφάλιση. Κάλυψη των απωλειών τους από την κλοπή, το τζογάρισμα και το «κούρεμα» των αποθεματικών τους.

-Αφορολόγητο 20.000 ευρώ ατομικό, 40.000 οικογενειακό. Κατάργηση των εξοντωτικών τεκμηρίων διαβίωσης. Καμία αύξηση ΦΠΑ, κατάργησή του για είδη πρώτης ανάγκης. Κατάργηση του ΦΠΑ στις δικηγορικές υπηρεσίες, καθώς και του «τέλους επιτηδεύματος».

-Καμιά κατάσχεση της λαϊκής περιουσίας από Τράπεζες και Δημόσιο. Συντονισμός δικηγόρων, δικαστικών επιμελητών, συμβολαιογράφων μαζί με τις λαϊκές οργανώσεις για το μπλοκάρισμα των κατασχέσεων και πλειστηριασμών σε βάρος της λαϊκής περιουσίας από τα κοράκια των Τραπεζών.

-Να καταργηθεί ο νέος Κώδικας Πολιτικής Δικονομίας.

-Κατάργηση του νέου νόμου-εκτρώματος που κλιμακώνει την φοροκαταιγίδα,ιδιωτικοποιεί και εκποιεί δημόσια περιουσία,παραδίδει τα δάνεια και της πρώτης κατοικίας σε funds,θεσμοθέτησε τον “κόφτη” για τις “δαπάνες” του λαού.

ΔΡΑΣΕΙΣ

-Συνέχιση της αποχής των δικηγόρων μέχρι την σύγκλιση νέας ΓΣ στις 3-6-2016 για απολογισμό και νέο σχεδιασμό δράσεων.

-Συντονισμός δράσης των δικηγόρων με το ΠΑΜΕ, το ταξικό εργατικό - λαϊκό κίνημα, με τα εργατικά σωματεία και τους άλλους επιστημονικούς φορείς.

-Αποκλεισμός της Α΄ ΔΟΥ Θεσσαλονίκης την Πέμπτη 26-5-2016 από την έναρξη του ωραρίου μέχρι τη λήξη. Συντονισμός με άλλους επιστημονικούς φορείς και εργατικά σωματεία. Διοργάνωση συνέντευξης τύπου στο χώρο.

-Μαζικές παραστάσεις και ματαιώσεις των κατ’ εφαρμογή του νέου ΚΠολΔ πλειστηριασμών.

ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΑΥΤΟΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΔΙΚΗΓΟΡΩΝ

ΟΡΓΑΝΩΝΟΥΜΕ ΤΗΝ ΠΑΛΗ ΜΑΣ

Όλες οι μεταρρυθμίσεις που έχουν προωθηθεί μέχρι τώρα και το νέο ασφαλιστικό, κατατείνουν σε μία κατεύθυνση που δεν είχε ενισχυθεί αρκετά στις νομικές υπηρεσίες, την συγκέντρωση της ύλης σε μεγάλα δικηγορικά γραφεία και εταιρίες, στο να πληγεί η εκτεταμένη μικρομεσαία αυτοαπασχόληση, με μαζικό εκτοπισμό από το επάγγελμα, με υποαπασχόληση, με ετεροαπασχόληση ή να γίνουν μισθωτοί με ακόμη χειρότερους όρους στις αναπτυσσόμενες δικηγορικές εταιρίες ή πολυεπαγγελματικές που θα έρθουν ή σε τράπεζες κλπ .Ταυτόχρονα το νέο ασφαλιστικό εξαφανίζει την κοινωνική ασφάλιση, τον δημόσιο και υποχρεωτικό χαρακτήρα της.

Σήμερα, η συγκεκριμενοποίηση των μέτρων του νέου “αριστερού” μνημονίου, κλιμακώνει την επίθεση στο εισόδημα και τη θέση των δικηγόρων με χαμηλά και μεσαία εισοδήματα, όπως άλλωστε συνολικότερα στους εργαζόμενους και τα λαϊκά στρώματα. Νέα φοροεπιδρομή με διατήρηση και επέκταση των χαρατσιών και κάθε είδους φορολογικών βαρών. Νέα επίθεση στα ασφαλιστικά δικαιώματα, μειώσεις σε συντάξεις και κατάργηση παροχών.Παραπέρα αντιλαϊκές ρυθμίσεις για τα κόκκινα δάνεια και τους πλειστηριασμούς. Θεσμοθέτηση “κόφτη”.

Μπροστά σ’ αυτή την κατάσταση, όλα τα προηγούμενα χρόνια και μέχρι σήμερα, οι ηγεσίες του χώρου μας , έπαιξαν και παίζουν επιζήμιο ρόλο για τα συμφέροντα της πλειοψηφίας των αυτοαπασχολούμενων και μισθωτών δικηγόρων.

Τώρα, ήρθε η ώρα να πάρουμε τις τύχες μας στα χέρια μας, να βάλουμε εμείς τη σφραγίδα μας στον χώρο, η πλειοψηφία των δικηγόρων που τα πραγματικά μας συμφέροντα δεν εκφράζονται από τον Δ.Σ.Θ. ή οποιονδήποτε άλλο φορέα και να οργανώσουμε εμείς τον αγώνα μας μέσα από τον δικό μας φορέα και τις δικές μας συλλογικές διαδικασίες.

-Οργανώνουμε την πάλη μας και τις διεκδικήσεις μας ενάντια στην αντιλαϊκή πολιτική, που υλοποιείται από την κυβέρνηση για λογαριασμό του κεφαλαίου και μέσα στο πλαίσιο της συμμετοχής στους ιμπεριαλιστικούς οργανισμούς και την Ε.Ε., για την ανάκτηση των απωλειών που έχουμε υποστεί μέσα στην κρίση, με ένα πλαίσιο αιτημάτων που ικανοποιεί τις σύγχρονες ανάγκες μας και δίνει πραγματική ανακούφιση στα προβλήματά μας.

-Αποκαλύπτουμε το ρόλο του ΔΣΘ, που συμμετέχει με ειδικό και αναβαθμισμένο καταμερισμό στην υλοποίηση αυτής της πολιτικής και ούτε θέλει ούτε μπορεί να εκφράσει τα συμφέροντά μας, αντίθετα τα υπονομεύει.

-Οξύνουμε την αντιπαράθεσή μας με τα μεγάλα δικηγορικά γραφεία και τις εταιρείες, που υπερασπίζονται τα συμφέροντα του κεφαλαίου, εκμεταλλεύονται με όρους καλυμμένης μισθωτής εργασίας τους «συνεργάτες» συναδέλφους και διεκδικούν συνεχώς μέτρα προστασίας της κερδοφορίας τους σε βάρος όλων εμάς.

-Συντονίζουμε τη δράση μας από κοινού με άλλους αγωνιστικούς φορείς επιστημόνων και αυτοαπασχολούμενων, συνολικά με το ταξικό συνδικαλιστικό, εργατικό και λαϊκό κίνημα ενάντια στον κοινό αντίπαλο, τα μονοπώλια και την εξουσία τους.

-Διαμορφώνουμε ένα ριζοσπαστικό πόλο συσπείρωσης μέσα στο χώρο των δικηγόρων, που παλεύει ενάντια στην όξυνση της καταστολής μέσα και από τους μηχανισμούς της Δικαιοσύνης, υπερασπιζόμαστε τις λαϊκές ελευθερίες και τα δημοκρατικά δικαιώματα, προσφέρουμε τις νομικές υπηρεσίες και την αλληλεγγύη μας στο εργατικό και λαϊκό κίνημα.